传统行业的团建大家或许都知道，军事化体力模式，千篇一律重复的套路模式，大家去了一次后，完全没有第二次的兴趣，因此也会出现......

1、形成阶段 成员在目的、结构、领导方面存在着大量的不确定性，为了完成共同的工作或目的的实现，而聚集在一起形成团队。 2......

打造一流的工作团队，就必须从以下几点入手： 一、转变团队的管理方式，治本。 作为团队领导，应改变传统的管理方式，才能更加......

办公室里总是忙忙碌碌的，经历了一上午的高效工作，下午上班时，总是不能迅速进入状态，勉强开始工作，也是精神恍恍惚惚，工作效......

户外拓展训练是指通过专业的机构，对现在久居城市的人进行的一种野外生存训练，但是基本上只能学到一些常识的东西，并不能学习到......

千里马需要伯乐 ，好员工需要挖掘和培养。进行新员工拓展培训，为了让新同事消除陌生感，更快的融入公司，熟悉公司的人员事物，......

素质拓展训练是一种体验式培训，就是通过个人在培训活动中的充分参与，来获得个人的体验，然后在培训师指导下，提升认识的培训方......

亲历：任何一个培训项目的开始都是学员在培训师的指引下先去经历一种模拟的场景，去完成一项任务。这将是一把打开吸收之门的金钥......

拓展训练意义： 1、增进父母和孩子之间的情感交流，促进孩子身心健康成长。 2、加强亲子之间的信任理解体谅，帮助家长更好地......

亲子拓展训练是以家庭为单位建立团队由父母与孩子共同完成一系列的生动活泼有趣的体验活动，让家长和孩子之间建立和谐的亲子关系......

很多人都很好奇，学校本来就是一个教育单位，主要职责就是教书育人，可是为什么很多的学校也要找拓展公司做拓展训练呢?这就要从......

越来越多的企业开始寻求拓展公司进行拓展训练，有些企业甚至设定了每年不能少于2次的户外拓展训练计划，还有的企业每个月都要进......

拓展训练根据情况来划分的话，可以分为很多种不同的类型。拓展公司会根据客户的类型定制出适合的拓展项目。新员工做为一个公司的......

现在的拓展训练越来越受欢迎了，那么为什么会有这样的现象呢?企业为什么选择这种新型的拓展活动而放弃了常规的福利旅游呢? 也......

一、缺乏统一的行业规范 企业拓展培训在国内拓展行业，总进入壁垒很低，资本、政策壁垒几乎不存在，产品可复制性强，技术壁垒低......

一、规范拓展培训市场和行业标准 体验式企业拓展培训提供交流的平台，并从事体验教育培训的理论研究，致力于支持体验教育培训发......

1、将拓展训练课程化 团队拓展培训根据教学目标规范教学大纲，选择适当的教学内容，制定有效的实施计划，训练实施后的反思、归......

大家都知道参加拓展活动的费用相对于其他的活动来说会比较高，因为拓展活动主要是让你去参加一些实战训练，同时你花费的时间也是......

拓展根据心理学家总结人类的潜意识活动周期时间而论，在学员达到拓展训练基地后，教练要运用一个小时的引导，把学员的潜意识调动......

目标明确，单个的项目目标就是把事情做对。而整个拓展训练的目标是让学员达到思维的更新，能够正确地去做事。比如，求生项目，目......

单位组织员工拓展培训活动，是件令大家进步和有收益的培训，是思想上的投资，远比物质上的投资要收益得多，因为这种投资会交给我......

户外拓展培训的项目都具有一定的难度，主要表现在对参训学员心理素质的考验上，需要学员向自己的能力极限挑战，跨越心理障碍，实......

1、培训期间不准喝酒 因为户外拓展培训会有部分高空或有一定风险性的项目，项目本身就能够让人激动、恐惧、心跳加快以及小的眩......

参加过深圳拓展训练的朋友都知道，团队拓展训练的第一个项目一般都是破冰、而破冰最重要的环节就是建立自己的团队文化，我们拓展......

1、团队氛围和关系更加融洽 在户外拓展训练活动中，许多的项目，一个人是无力完成的。这时，团队的支持和帮助，就成为了项目完......

一、拓展培训看现象 哪些员工在什么情况下需要进行拓展培训呢?根据经验，以下几种情况是实施拓展培训的最佳时机： 1、团队凝......

体验式拓展训练起源于二战时期的海上生存训练，战后引入商界，1995年进入中国，2002年进入中原。《哈佛商业评论》说，继......

这个主要是看你团队的人数，还有就是你参加的活动。一般的情况下一天两三百每人每天。活动不一样费用也不太一样。希望能够帮到你......

你需要穿一双舒服的运动鞋(不可穿皮鞋);有弹性的裤子最好是运动裤(不可穿牛仔裤);戴眼镜的话要用小绳固定;做好充分的心理......

现在各个企业都反映到只要培训之后会产生各种各样的问题，统称为培训后遗症，下面来找寻培训后遗症所产生的原因。有些企业仅仅是......